La conviction, l’engagement et l’expérience de Spir Communication pour un développement durable de ses activités se sont concrétisés, au fil de son histoire, par l’émergence d’un esprit d’entreprise fort et pérenne.

Aujourd’hui, au-delà d’une charte de valeurs, les collaborateurs du groupe, quelle que soit la génération et leur ancienneté, adhèrent à des principes d’actions et de comportements respectueux des règles des affaires, de la déontologie, de l’intégrité et de la transparence.

C’est en partageant cet esprit d’entreprise et les comportements connexes de solidarité, de professionnalisme, d’implication et de responsabilité, en les transmettant et en les mettant en pratique au quotidien que Spir Communication entend poursuivre son développement avec citoyenneté, équité et respect.

S’appuyant sur son positionnement d’acteur global de la communication de proximité et fort d’un réseau national de plus de 650 implantations locales, le groupe Spir Communication entend continuer à proposer et à faire évoluer ses supports médias et services hors média autour d’un mode de management décentralisé, favorisant l’innovation et encourageant les talents individuels et collectifs.